Middle проектный менеджер / менеджер по управлению проектами / PM

Digital-агентство «Инженеры продаж» — маркетинг в поисковых системах Делаем прибыльный маркетинг в нишах: спецтехника, автодилеры, строительство, сервисный ремонт, продажа запчастей, промышленность, производители и т.д.. С каждым проектом мы ежемесячно работаем по SEO-продвижению, контекстной рекламе и созданию сайтов (корпоративные сайты, landing page, интернет-магазины, сайты-каталоги). Средний LTV наших продуктов - 11 месяцев, мы работаем в долгую с проектами и достигаем крутых результатов. В связи с ростом количества проектов ищем в команду младшего проектного менеджера. Работа проектного менеджера в «Инженерах продаж» имеет 2 направления: Обучение проектному управление и маркетингу - 60% Стажировка в производственных UNIT-ах - 40% Работа в команде: Приглашаем на работу проектного менеджера, который будет работать в команде с SEO-специалистом, Frontend-разработчиком, Backend-программистом, Web-дизайнером, PPC-специалистом и Менеджером по продажам. На данный момент UNIT проектный офис имеет состав: руководитель проектного офиса, 3 middle проектных менеджера. Наша команда нацелена на результат, требовательна на качество, важно всё до мельчайших деталей, постоянно в поиске лучших решений. Менеджер ведёт не более 20-ти проектов. Работа в нашем агентстве — это в первую очередь развитие квалификации в hard skills и soft skills. Большая база знаний, опыт, библиотека книг, курсы, проекты, высокий темп работы. *С каким бы уровнем вы не пришли, вы сильно вырастете по компетенциям. Работа: Проектное управление (оценка задачи, контроль выполнения, переговоры, презентация результатов, закрытие актов, предложение новых задач) Документооборот проекта (составление смет, договоров, приложений, актов) Составление спринтов, проведение scrum митингов, ретроспектива Hard skills: Опыт в маркетинге или разработке от 1 до 3-х лет Свободное владение терминологической базой Digital Понимание принципов работы Поисковых систем | SEO продвижения Понимание принципов работы Контекстной рекламы Понимание принципов работы Сайтов. Soft skills: Адекватные лидерские замашки (нужно быть лидером среди профессионалов) Самоорганизованность в организации, активность в проактивности, обучаемость в обучении и профессионализм в профессии Ответственность за свою, нашу и вообще всю работу Умение воспринимать критику и иммунитет к стрессу Быть командным игроком, а не только любимцем болельщиков Иметь чувство юмора(если ты дошёл до этого пункта, то оно у тебя, очевидно, есть) Презентабельно выглядеть Условия: 1. Стабильная оф. зарплата 2 раза в месяц2. Опытный наставник и корпоративное обучение3. Зарплата пересматривается раз в квартал исходя из результатов4. Режим работы в офисе: пн-пт с 9:00 до 18:00 (возможен гибкий график)5. Комфортный офис в БЦ «Спасский» с панорамным видом на город6. Оборудованное рабочее место7. Внутренняя корпоративная библиотека8. Всю работу мы выстраиваем в Bitrix 249. Китайские чайные церемонии в 15:00 — 16:0010. Кухня с безлимитными фруктами, печеньками и конфетками *Для специалиста с уникальным опытом возможно предложение индивидуальных условий. Возможный карьерный рост: Руководитель проектного офиса (После года работы) Продуктовый менеджер на внутренний спецпроект (После года работы) Чувствуешь, что это вакансия для тебя и хочешь работать в нашей компании? Оставляй отклик, и мы пригласим тебя на собеседование. При ответе на вакансию в сопроводительном письме напишите словосочетание «Я хочу научиться качественно вести проекты». Работа в офисе, p.s. Мы не хотим стоять над душой и постоянно контролировать, проверять каждую задачку, нам нужен человек, способный самостоятельно работать и развиваться, а мы готовы стать идеальной платформой для карьерного роста амбициозного кандидата. Вся информация для вашего погружения в отрасль и адаптацию / обучение в агентстве у нас собрана, бизнес-процессы понятны и описаны. У нас есть все условия для полной реализации сотрудников в процессуальном плане. *Все пункты в вакансии написаны в порядке приоритетов.