Руководитель ИТ отдела / Начальник IT отдела (г. Королев)

Обязанности: Обеспечение бесперебойной работы ИТ инфраструктуры; Организация работы и контроль ИТ отдела по поддержке пользователей; Обеспечение информационной безопасности; Обеспечение выполнения требований 152 ФЗ к ИТ-инфраструктуре и АРМ сотрудников; Организация и сопровождение резервного копирования и восстановления данных; Организация и сопровождение телефонии (Avaya, АТС Infinity и прочие); Разработка регламентной, технической документации; Контроль технической поддержки пользователей; Планирование и выполнению проектов по модернизации ИТ инфраструктуры; Руководство внутренними ИТ-проектами, в том числе с привлечением внешних исполнителей; Сопровождение ИТ политик компании; Планирование и исполнение ИТ бюджета;Организация внутреннего процесса разработки, поддержки и сопровождения программных продуктов 1С; Проектирование оптимальных интеграционных решений (1С, Web-сайты, Мобильные приложения); Взаимодействие с внутренним заказчиком, обследование бизнес-процессов: сбор, обобщение и анализ требований, их формализация и реализация; Настройка/администрирование Microsoft SQL Server, PostgreSQL, MySQL; Настройка/администрирование серверов 1С; Требования: Высшее образование; Опыт работы в должности Руководителя отдела ИТ от 3-х лет; Знания серверных технологий Microsoft и технологий виртуализации VMware; Опыт работы с серверным оборудованием и СХД; Опыт работы с телефонией (Avaya, АТС Infinity и прочие); Знание сетевых технологий- Знание методологий ITIL и SCRUM будет плюсом; Знание основ проектной деятельности, опыт внедрения ИТ-решений; Знание платформы 1С и прикладных решений; Понимание внутренней архитектуры 1С, структур хранения, механизмов обмена данными; Умение читать чужой код; Умение вести диалог с заказчиком на языке, доступном его пониманию, выявлять и анализировать причины доработок и пожелания заказчика; Опыт интеграции продуктов 1С с Web сайтами, мобильными приложениями;Коммуникабельность, высокая обучаемость и адаптация к изменениям; Умение работать в формате "играющий тренер"; Обеспечение бесперебойной работы IT систем в режиме 24/7. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Заработная плата, оклад 105000 руб. гросс + 90% ежеквартальная мотивация KPI по - итогам выполненных показателей; График работы 5/2 с 09. 00 до 18.00; Наличие собственного Ассессмент-центра и Корпоративного университета, развитие проф. компетенций в Учебном центре с выдачей документа гос. образца; Возможность карьерного и профессионального роста, наличие профсоюзной организации, корпоративные скидки для сотрудников Компании и членов их семей на корпоративной Базе отдыха; Место работы: МО г.Королев, ул. Ленина 1а (ст. Подлипки-Дачные)