Работа «для всех сотрудников» в Смоленске, 274 свежие вакансии, страница 5

25 августа 2022 – L.Centrix является одним из крупнейших аутсорсинговых контакт-центров в России и сейчас у нас открыта вакансия Оператора. Наши офисы сегодня расположены в 5 городах. Так же мы активно расширяемся и открываем новые площадки. Мы – стабильная компания, которая ...

4 августа 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

4 августа 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; новогодние подарки для детей; корпоративная пенсионная программа; корпоративные спортивные ...

3 августа 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

2 августа 2022 – ... возможность профессионального обучения и карьерного развития помощь в адаптационный период, развитая система наставничества; разнообразные внутренние программы online обучения; корпоративная online библиотека альпина, доступна для всех сотрудников компании ...

1 августа 2022 – организуем наставничество для вновь пришедших, проводим курсы и тренинги для всех сотрудников. заинтересованы в твоём развитии. оплачиваем сертификацию по 1с. если ты проходишь её, работая у нас. ценим длительное сотрудничество. компенсация дмс всем ...

30 июля 2022 – пакет; белая заработная плата (оклад + квартальные премии); график работы 5/2 (сб-вс - выходные дни); корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс ...

29 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3 (с 10-00 до 21-00); премия по итогам месяца; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию ...

26 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3; премия по итогам месяца; возможность быстрого карьерного роста; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, ...

26 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3; премия по итогам месяца; возможность быстрого карьерного роста; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, ...

26 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

24 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; корпоративная пенсионная программа; корпоративные спортивные мероприятия и секции; ...

2 августа 2022 – компания "итеко" компания итеко россия активно наращивает объемы работы и увеличивает собственный автопарк, в связи с чем приглашает в команду логиста! задачи: работа с входящим потоком заявок на перевозку (без поиска груза). выстраивание партнерских ...

19 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3 (с 09-00 до 21-00) или 5/2 (плавающие выходные); премия по итогам месяца; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс ...

19 июля 2022 – мы ценим наших сотрудников и понимаем важность обучения!); компенсацию 50% стоимости спортивных абонементов (здоровый сотрудник = лучший сотрудник); полис дмс для всех сотрудников; карьерный рост. роли тимлида, тьютора, наставника, технического руководителя ...

11 августа 2022 – компания "клининг 911" мы ищем в команду клининг 911 hr (бизнес партнер), владеющий современными методиками найма и развития персонала. компания “клининг 911” с 2008 года представлена на рынке клининговых услуг. мы проводим все виды уборки для юридических ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); - официальное оформление с первого дня работы; - корпоративная программа обучения для всех сотрудников; - возможность карьерного роста и профессионального развития; - возможность работать ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); - корпоративная программа обучения для всех сотрудников; - возможности для карьерного роста и профессионального развития; - страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников ...

17 июля 2022 – ... дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); возможность влиять на свой доход (дополнительные выплаты за выходы вне графика и в ночное время, премии по результатам работы); корпоративная программа обучения для всех сотрудников; ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

17 июля 2022 – дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); официальное оформление с первого дня работы; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом ...

16 июля 2022 – условия: корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. а также льготная цена на приобретение ...

16 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

7 августа 2022 – компания "шоколад менеджмент" требуется администратор в кафе "шоколад" по адресу гул. пржевальского 7а условия:— официальное трудоустройства по тк рф;— сменный график работы;— заработная плата от 30 000 руб. система премирования.— стабильные выплаты з/п ...

7 августа 2022 – компания "национальная служба взыскания" рассматриваем кандидатов на должность оператор call-центра должностные обязанности: ведение телефонных переговоров с клиентами банка; консультирование по сумме и срокам внесения платежей; занесение информации ...

14 июля 2022 – условия:​ день 08:00-20:00, ночь 20:00-08:00, два выходных; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и ...

14 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3 (с 09-00 до 21-00); премия по итогам месяца; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию ...

14 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

14 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

13 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3 (с 09-00 до 21-00); премия по итогам месяца; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию ...

13 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3 (с 09-00 до 21-00); премия по итогам месяца; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию ...

13 июля 2022 – условия: график работы 2/2/3 (с 09-00 до 21-00); премия по итогам месяца; корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию ...

13 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

13 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

13 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

13 июля 2022 – дополнительные привилегии: корпоративное обучение в бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию; страхование при выезде за рубеж; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого ...

5 августа 2022 – компания "шоу-школа" если у тебя уже есть успешный опыт подбора персонала от 1 года, ты хочешь работать в удаленном формате в развивающейся, продуктивной, творческой команде, то эта вакансия для тебя. вакансия открыта в связи с активным ростом компании ...

4 августа 2022 – компания "алсоп" компания "алсоп" осуществляет свою деятельность на рынке it услуг с 2015 года. основное направление деятельности компании — это оказание услуг системной интеграции для государственных органов власти, а также для крупных it-компаний реализующих ...

23 июля 2022 – компания "фаворит-продукт" рыбоперерабатывающая компания ооо "фаворит-продукт" (г.смоленск, краснинское шоссе, д.35) в связи с расширением производства приглашает на работу в рыбный цех разнорабочих (рабочих рыбного цеха): график 5 дней в неделю 5/2 ...

3 августа 2022 – компания "татспиртпром" татспиртпром - крупнейшая федеральная компания. мы занимаем лидирующие позиции на рынке производителей алкогольной продукции. наша компания ценит своих сотрудников и создает условия, позволяющие максимально реализовать свои способности ...

2 августа 2022 – компания "алсоп" компания "алсоп" осуществляет свою деятельность на рынке it услуг с 2015 года. основное направление деятельности компании — это оказание услуг системной интеграции для государственных органов власти, а также для крупных it-компаний реализующих ...

30 июля 2022 – компания "grand line" в торгово-развлекательный центр требуется инженер по пожарной безопасности. обязанности: разработка планов мероприятий по пожарной безопасности бутиков в торговых галереях: проверка знаний персонала арендаторов; контроль соблюдения ...

18 июля 2022 – компания "фк гранд капитал" на фармацевтический склад в п. стабна смоленского района приглашаем на работу начальника смены склада. обязанности: организует и контролирует деятельность всех сотрудников смены по следующим направлениям: соблюдение правил ...

17 июля 2022 – компания "итеко" компания итеко россия активно наращивает объемы работы и увеличивает собственный автопарк, в связи с чем приглашает в команду логиста! задачи: работа с входящим потоком заявок на перевозку (без поиска груза); выстраивание партнерских ...

17 июля 2022 – компания "итеко" компания итеко россия активно наращивает объемы работы и увеличивает собственный автопарк, в связи с чем приглашает в команду логиста! задачи: работа с входящим потоком заявок на перевозку (без поиска груза). выстраивание партнерских ...