Работа «руководитель в отдел продаж», более 31186 свежих вакансий

– Здравствуйте Мы — крупное специализированное производство, которое производит и поставляет комплектующие к промышленному оборудованию для производственных предприятий по всей России и СНГ: конвейерные и модульные ленты, приводные ремни, приводную технику, ...

Вакансии от компании Компания Прогресс , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Skyeng — не только школа, но и трендсеттер в онлайн-образовании. Вот уже 8 лет мы делаем развитие привлекательным и приводим к результатам, которыми хочется гордиться. Чтобы не сбавлять наших темпов роста, мы ищем Ассистента руководителя в отдел продаж, ...

Вакансии от компании SkyEng , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Skyeng — не только школа, но и трендсеттер в онлайн-образовании. Вот уже 8 лет мы делаем развитие привлекательным и приводим к результатам, которыми хочется гордиться. Чтобы не сбавлять наших темпов роста, мы ищем Ассистента руководителя в отдел продаж, ...

Вакансии от компании SkyEng , Воронеж отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности Без продаж и холодных звонков делопроизводство в отделе продаж, ведение деловой переписки, обеспечение работы отдела (отправка корреспонденции, входящие-исходящие письма, ответ на телефонные звонки, детализация сотовой связи). ​ Требования ...

Вакансии от компании ИП Замчалова , Самара отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "агентство недвижимости лето" компания лето недвижимость является лидером по количеству сделок с недвижимостью на черноморском побережье в 2020 году. в связи с этим объявлен дополнительный набор на должность помощника руководителя в отдел продаж ...

– Требования: В ООО Центр Родословия , на конкурсной основе требуется Помощник руководителя в отдел продаж, с перспективой стать Руководителем отдела. Наша компания ООО Центр Родословия — современная и динамично развивающаяся компания, которая предоставляет ...

Вакансии от компании Центр Родословия , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Всем привет! Меня зовут Миля, я HR-менеджер самой крутой онлайн-школы по подготовке к ЕГЭ и ОГЭ (наш инcт: hrumschооl) :) Ищу крутого лидера группы в наш отдел продаж. Лидер группы - это человек, который контролирует работу команды отдела продаж от 5 ...

Вакансии от компании ООО Умскул , Казань отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания "ИТЦ Ф1" занимается продажей офисной бумаги, канцелярских товаров, бытовой химии, наградной и сувенирной продукции. Приглашаем на работу помощника руководителя в отдел персональных продаж. Обязанности: Поддержка имеющейся базы обслуживаемых ...

Вакансии от компании Группа компаний F1 , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания по производству установок индукционного нагрева приглашает сотрудника в отдел продаж Обязанности: Активное привлечение новых клиентов, наработка клиентской базы Разработка коммерческих предложений для клиентов Проведение предварительных переговоров ...

Вакансии от компании Правильные люди , Уфа отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы — крупное специализированное производство, которое производит и поставляет комплектующие к промышленному оборудованию для производственных предприятий по всей России и СНГ: конвейерные и модульные ленты, приводные ремни, приводную технику, пластинчатые ...

Вакансии от компании Компания Прогресс , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "адресат" один известный музыкант сказал: сделайте вашу работу наполненной жизнью, а не жизнь наполненной работой . агентство недвижимости адресат на рынке почти 12 лет. мы помогаем своим клиентам сделать наилучший выбор! ведь дом для семьи ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Требования: - опыт работы в сфере продаж(продукты питания) от 3-х лет,- знание 1С.8 ...

Вакансии от компании ИП Алдошин Е.С. , Брянск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания по производству установок индукционного нагрева приглашает сотрудника в отдел продаж Обязанности: Активное привлечение новых клиентов, наработка клиентской базы Разработка коммерческих предложений для клиентов Проведение предварительных переговоров ...

Вакансии от компании Правильные люди , Уфа отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ОПЕРАТОР НЕДВИЖИМОСТИ ПЕРСПЕКТИВА24 - ваша реальная возможность реализовать себя в сфере недвижимости. Сегодня ОН "Перспектива24" — это динамично развивающаяся компания на рынке недвижимости. За 4 года компания выросла в 70 раз, открылись филиалы и ...

Вакансии от компании Перспектива24 , Иркутск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Должностные обязанности: Формирование отдела Рост валового дохода Консультирование потенциальных покупателей по вопросам приобретения Консультирование отдела продаж агентства по закрепленным объектам Ведение и сопровождение сделок Обучение и адаптация ...

Вакансии от компании FriendlyHome , Красногорск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности:Вы ищете на этом сайте работу в стабильной и активно развивающейся компании?НАМ В КОМАНДУ НУЖЕН ТЫ - человек, который не боится ответственности и готов к смелым решениям.КТО МЫ?Успешная и сплочённая организация, работающая на рынке Волгограда ...

Вакансии от компании АДРЕСАТ , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Почему выгодно работать специалистом по недвижимости в АН Адресат ? Предстоит работать в команде специалистов, где можно получить помощь в самых каверзных ситуациях, обеспечивается юридическая поддержка Возможность повышать квалификацию и строить свою ...

Вакансии от компании АДРЕСАТ , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Формирование отдела Рост валового дохода Консультирование потенциальных покупателей по вопросам приобретения Консультирование отдела продаж агентства по закрепленным объектам Ведение и сопровождение сделок Обучение и адаптация агентов, ...

Вакансии от компании FriendlyHome , Красногорск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности:оформление и согласование договороввзаимодействие с сайтом компанииадминистратор СRMнавыки SMMумение введение документооборотаадминистрирование отдел продажзнание 1С приветствуетсяТребования:высшее образование (желательно юридическое)опыт ...

Вакансии от компании ООО Профсервис , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Один известный музыкант сказал: Сделайте Вашу работу наполненной жизнью, а не жизнь наполненной работой . Агентство недвижимости Адресат на рынке почти 12 лет. Мы помогаем своим клиентам сделать наилучший выбор Ведь дом для семьи – особенное место, ...

Вакансии от компании АДРЕСАТ , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "адресат" один известный музыкант сказал: сделайте вашу работу наполненной жизнью, а не жизнь наполненной работой . агентство недвижимости адресат на рынке почти 12 лет. мы помогаем своим клиентам сделать наилучший выбор! ведь дом для семьи ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Работа в компании "Лето" — это прекрасный способ зарабатывать столько, сколько вы хотите и можете заработать. Наши сотрудники всегда в центре событий и владеют самой актуальной информацией на рынке недвижимости, их работа интересная, увлекательная и прибыльная ...

– Обязанности: Управление отделом продаж (10-15 человек) Участие в обучении и адаптации стажеров Планирование и контроль работы отдела Наставничество и передача опыта начинающим агентам Содействие в проведении сделок по купле-продаже вторичной недвижимости ...

Вакансии от компании FriendlyHome , Красногорск Московская область отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "сеть агентств недвижимости эксперт" ищешь престижную работу и честного работодателя?с нами тебя ждет успех - мы лучшие из лучших! в связи с открытием нового офиса, для тебя открыта вакансия -руководителя отдела продаж! обязанности - обучение ...

– Обязанности: Формирование команды, обучение новых сотрудников, личный результат продаж, ведение переговоров, контроль за качеством выполненной работы. Требования: Умение работать в команде, понимание структуры работы агентства недвижимости, порядочность, ...

Вакансии от компании Цветной бульвар , Краснодар отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Стабильность и уверенность в завтрашнем дне – это не просто красивые слова. АН Адресат - это большая сплочённая команда. Приходите, и мы докажем Вам, что Вы можете достигнуть всех ваших целей. АДРЕСАТ – это не просто работа, это образ жизни Будьте ...

Вакансии от компании АДРЕСАТ , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ПРЕДЛАГАЕМ ИНТЕРЕСНУЮ РАБОТУ В КРУПНОЙ ФЕДЕРАЛЬНОЙ КОМПАНИИ! С первого дня в компании вы станете частью коллектива, мы сразу относимся к новичкам как к своим будущим сотрудникам! Приоритеты компании: Профессионализм. Мы никогда не подвергнем риску благополучие ...

– компания "агентство недвижимости лето" работа в компании "лето" — это прекрасный способ зарабатывать столько, сколько вы хотите и можете заработать. наши сотрудники всегда в центре событий и владеют самой актуальной информацией на рынке недвижимости, ...

– компания "бондаренко е.н." обязанности: работа с клиентами вести сайты, инстаграм требования: знание пк легкообучаемость умение работать с большим количеством информации грамотно развитая речь условия: с 9:30 до 19:00 2 выходных один в среди недели ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Казахстан Костанай отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: обеспечение правильности документооборота с удаленными складами отчеты, планирование товарного запаса Условия: 8-17 5/2 аванс+заработная плата ...

Вакансии от компании ООО Август , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: обеспечение правильности документооборота с удаленными складами отчеты, планирование товарного запаса Условия: 8-17 5/2 аванс+заработная плата ...

Вакансии от компании Август , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Удалённый руководитель отдела продаж корпусной мебели. Компания РИОКА 12 лет занимается продажей корпусной мебели. Торговая марка "РИОКА" правообладатель ИП Янович О.И. Свидетельство на товарный знак №627844 Мы активно растём и в нашу дружную команду, ...

Вакансии от компании Группа компаний RIOKA , Казань отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Удалённый руководитель отдела продаж корпусной мебели. Компания РИОКА 12 лет занимается продажей корпусной мебели. Торговая марка "РИОКА" правообладатель ИП Янович О.И. Свидетельство на товарный знак №627844 Мы активно растём и в нашу дружную команду, ...

Вакансии от компании Группа компаний RIOKA , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Mы oднa из caмых динамично развивающихcя агeнтст нeдвижимocти в Pecпублике Тaтapcтaн. 18 лет успешной работы на pынкe недвижимocти! С пoмoщью cозданнoй нами cиcтемы, которaя включаeт в себя pазличныe тpeнинги, маcтер клaссы, пpaктики, мы помогaем нoвичкaм ...

– Сберлогистика — это логистический оператор федерального масштаба, развивающий собственную складскую инфраструктуру, курьерскую доставку и сеть пунктов выдачи заказов во всех регионах России.Вам предстоит: сопровождение и развитие существующих клиентов; ...

Вакансии от компании ООО Сберлогистика , Хабаровск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Сберлогистика — это логистический оператор федерального масштаба, развивающий собственную складскую инфраструктуру, курьерскую доставку и сеть пунктов выдачи заказов во всех регионах России.Вам предстоит:сопровождение и развитие существующих клиентов; подготовка ...

Вакансии от компании ООО Сберлогистика , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ООО "БРАСЛЕТ-СЕРВИС" - динамично развивающаяся компания по производству и продаже различного типа браслетов (промо, сувенирная продукция, контрольно-пропускные Rfid браслеты).С 2013 года мы сотрудничаем с крупными холдингами по России и СНГ. Наши клиенты ...

Вакансии от компании ООО Браслет Сервис , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: • Высокий уровень дохода, от 50 000 руб., возможность заработка без ограничений, у нас нет в зарплате потолка должности или постоянно меняющихся планов при неизменном уровне премии; • В подчинение от 6 человек • Гибкий, но плотный график ...

Вакансии от компании Этажи , Саратов отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: • • работать по предоставляемой компанией базе продавцов и покупателей; • совершать звонки клиентам с целью заинтересовать их в ваших услугах по покупке/продаже недвижимости; • осуществлять просмотры недвижимости продавцов с целью продажи; • ...

Вакансии от компании ОГРК , Домодедово отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы - это часть огромной семьи Ростелеком - лидера телекоммуникационного рынка! Мы будем рады видеть Вас на работе, если Вы: • Желаете приобрести навыки и практический опыт, полезный в любой деятельности; • Хотите реализовать себя и получить хороший ...

Вакансии от компании Ростелеком , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Прием и распределение входящих звонков. Делопроизводство, документооборот. Работа с 1С - внесение информации, заказы, счета и т. п. Выполнение поручений руководителя. Жизнеобеспечение офиса. Регистрация входящей, исходящей, внутренней документации. Оформление ...

Вакансии от компании СиЭс Медика Северо Запад , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Удалённый руководитель отдела продаж корпусной мебели. Компания РИОКА 12 лет занимается продажей корпусной мебели. Торговая марка "РИОКА" правообладатель ИП Янович О.И. Свидетельство на товарный знак №627844 Мы активно растём и в нашу дружную команду, ...

Вакансии от компании Группа компаний RIOKA , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Amado — это лидер среди интернет-агентств полного цикла в Пермском крае. Мы занимаемся веб-разработкой, дизайном и продвижением для крупных производителей, промышленных компаний, дилеров, оптовиков и B2B-направления. Мы входим в ТОП 40 ведущих разработчиков ...

Вакансии от компании ООО Амадо , Пермь отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ростелеком – крупнейший лидер рынка телекоммуникационных услуг для физических лиц, российских органов государственной власти и корпоративных пользователей всех уровней. Обязанности: Организация активных продаж услуг Интернета, телевидения и телефонной ...

Вакансии от компании ПАО Ростелеком , Белгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Внимание Открыт конкурс до 15 Апреля на вакансию Менеджер по привлечению клиентов по телефону , в связи с усилением спроса и расширением коммерческого отдела Компания Демократ – лидер среди франшиз сети стоматологических клиник Мы помогаем людям осуществить ...

Вакансии от компании Авангард , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Поиск клиентов по все РФ и СНГ: интернет, звонки(входящие, исходящие);Отправка КП;Подготовка договоров,Выставление счетов;Последующее ведение клиентов на повторные продажи.Выполнение плана продаж Требования:знание программ, CRM Б24,1C Управление ...

– ИЩЕМ РОПа и БРОКЕРОВ по ПРОДАЖЕ ФРАНШИЗ наших клиентов! - Имеете опыт в продаже франшиз, бизнеса или в смежной сфере? Хотите зарабатывать стабильно от 100 000 - 300 000 руб. ежемесячно? Тогда читайте вакансию до конца и сразу же откликайтесь, чтобы успеть ...

Вакансии от компании Grad:Agency , Краснодар отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Наше агентство недвижимости осуществляет набор сотрудников на должность специалиста в отдел продаж застройщиков. Если Вы опытный сотрудник, то продолжив свою карьеру у нас - мы предоставим крайне интересные условия. Мы предоставляем: • Работа в крупной ...

Вакансии от компании ГК Мореон Инвест , Краснодар отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ростелеком — Компания признанный технологический лидер в инновационных решениях в области электронного правительства, кибербезопасности, дата-центров и облачных вычислений, биометрии, здравоохранения, образования, жилищно-коммунальных услуг. Мы рады ...

Вакансии от компании ПАО Ростелеком , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Cтрoительная Кoмпaния ООО "Рeал Hедвижимoсть" B Связи с расшиpeниeм и oткpытием новых филиaлoв в г. Сoчи, oткpываeм нaбор в кoмaнду oпытныx и нe очeнь менeджеpов по продажe недвижимoсти в Сoчи. Hаc привлекают зaинтеpeсовaнные, любoпытные и aктивныe сoискатeли ...

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Я имею право на отдых

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

Моя работа имеет смысл

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Пассивный доход в сетевом бизнесе

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

https://www.youtube.com/watch?v=AFW7tDHqQlY

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

https://www.youtube.com/watch?v=SzajW7j8Tq4

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
обзоры лучших лазерных принтеров
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

https://www.youtube.com/watch?v=A68hMk5wKtM

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Редактирование генома
Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

https://www.youtube.com/watch?v=icgzH88OiPQ

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )
Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность?
5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
Какими будут технологии ближайшего десятилетия?

Новые темы на форуме

Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.
Работа в г. Ногинск
Работа репетитор ( учитель ).
Срочно ищем курьера для доставки еды!
Срочно требуется пеший курьер

Вакансии руководитель в отдел продаж в России

Число вакансий «руководитель в отдел продаж» на сайте за последние 2 месяцаРабота «руководитель в отдел продаж»-Число вакансий «руководитель в отдел продаж» на сайте за последние 2 месяца

Вакансии «руководитель в отдел продаж» по самой популярной форме занятости насчитывает 15 позиций. Средняя величина заработной платы по вакансиям составляет 66300. Среднее значение ЗП в 60000 рублей остается достаточно популярным для желающих найти работу. Вакансия «руководитель в отдел продаж» является востребованной во всех регионах нашей страны. Осуществление работы «руководитель в отдел продаж» возможно в следующем формате: «Полная занятость», «частичная занятость». В категории имеется множество других специализаций:. Наиболее часто предлагаемая форма занятости - Полная занятость. Максимальный показатель заработной платы всех вакансий специализации руководитель в отдел продаж составляет в этом месяце 150000 руб. В общем рейтинге сайта страница запроса со специальностью руководитель в отдел продаж занимает 0 позицию, что доказывает востребованность и популярность данной вакансии. Наряду с этой вакансией, часто нужны люди на такие позиции, как:

Число вакансий «руководитель в отдел продаж» на сайте в городах РосcииНайти работу руководитель в отдел продаж-Число вакансий «руководитель в отдел продаж» на сайте в городах Росcии
  • «Руководитель отдела продаж»;
  • «Помощник руководителя в отдел продаж»;
  • «Руководитель удаленного отдела продаж».
Медиана зарплаты по вакансии «руководитель в отдел продаж» за 2 месяцаВакансии «руководитель в отдел продаж»-Медиана зарплаты по вакансии «руководитель в отдел продаж» за 2 месяца

Данная специализация относится к категории. Специализация имеет другое название - руководитель в отдел продаж. Минимальная зарплата, предлагаемая по вакансиям руководитель в отдел продажа в России по текущему запросу за месяц составила 25000 руб. Медиана зарплаты по текущему запросу за месяц в России составляет 60000 руб. Вакансия «руководитель в отдел продаж» имеет широкое распространение в регионах:

График распределения вакансий «руководитель в отдел продаж» по зарплатеНайти работу руководитель в отдел продаж  - График распределения вакансий «руководитель в отдел продаж» по зарплатеМедиана зарплаты для вакансии «руководитель в отдел продаж» в других городахПоиск работы руководитель в отдел продаж-Медиана зарплаты для вакансии «руководитель в отдел продаж» в других городах

Работодатели, производящие набор по указанной специальности:

  • «Элитный Сочи»;
  • «Ренессанс Жизнь, Страховая компания»;
  • «Концепт»;

На российском рынке труда вакансия «руководитель в отдел продаж» - одна из востребованных, количество вакансий составляет 53163 позиции.