Менеджер по продажам электрооборудования на Объекты инфраструктуры

компания "этм, компания" компания этм – ведущий поставщик электротехнического оборудования, слаботочных систем, инженерной сантехники, крепежа и инструмента. в команду этм ведется подбор менеджера по продажам, ориентированного на работу с предприятиями-объектами инфраструктуры. что предстоит делать: развивать продажи для поддержания жизнедеятельности объектов недвижимости клиентов (торговые центры, логистические комплексы, объекты федеральных торговых сетей и т.п.); предлагать и внедрять сервисы компании этм, направленные на повышение эффективности процессов обеспечения жизнедеятельности объектов; выявлять плановые потребности клиентов в оборудовании, консультировать по продукции и условиям поставки; выстраивать взаимодействие как с существующими клиентами, так и привлекать новых; проводить переговоры с первыми лицами компаний, службами снабжения, техническими специалистами по вопросам поставки необходимого оборудования; заключать договоры, контролировать оплаты и отгрузки. что потребуется от вас: высшее или среднее профессиональное образование (желательно техническое). опыт в2в продаж на рынке электротехники, слаботочных систем, инженерной сантехники и крепежа является преимуществом; опыт работы с тендерными площадками является преимуществом; готовность изучать техническое оборудование, получать экспертные знания по продукции и информационным технологиям компании; хорошие навыки делового общения, ведения переговоров; обучаемость, способность к работе с большим объемом информации; готовность к разъездному характеру работы. мы предлагаем: работу в стабильной компании, лидере на рынке - 30 лет успешной работы, перспективы карьерного роста; оформление по тк рф, своевременную «белую» заработную плату, все предусмотренные законом гарантии и льготы; комфортный и удобный офис, а также график работы с 09:00 до 18:00, пятница до 17:00; прозрачную систему мотивации: оклад + % от продаж + целевые премии, совокупный доход от 47 700 руб. дополнительные конкурсы и мотивацию от поставщиков (премии, призовые поездки); компенсацию затрат за использование транспорта и сотовой связи; уникальную программу обучения для повышения квалификации (обучение продукту, тренинги по продажам, доступ к внутренней обучающей платформе); развитую корпоративную культуру и доброжелательный коллектив (спортивные и культурные события, конференции, конкурсы для лучших менеджеров с ценными призами, подарки сотрудникам на праздники и дни рождения). присоединяйся к команде профессионалов!