скрыть фильтр

Хочу работу с зарплатой:

от 15000 руб

от компаний

Работа «работник охраны», более 22964 свежие вакансии

– Должностные обязанности: Организация и обеспечение функционирование Системой управления охраной труда (СУОТ) в организации. Разработка документированной процедуры СУОТ. Организация и участие в СОУТ рабочих мест. Осуществление документирования работ по ...

Вакансии от компании ПОЛАР СИФУД РАША , Калужская область отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ГБУ ТО Тюменская авиабаза объявляет набор кандидатов на должность Руководитель службы охраны труда Обязанности: - Определение целей и задач системы управления охраной труда и профессиональными рисками - Обеспечение проведения предварительного анализа ...

– В частном охранном предприятии БАРС открыта вакансия – заместитель начальника охраны (штабной работник) с опытом работы в охранных организациях или правоохранительных органах (МВД, Росгвардия-ЦЛРР), УФСИН, Вооруженных силах РФ. Здравствуйте, меня зовут ...

Вакансии от компании Охранная фирма БАРС , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Винзилинский завод керамических стеновых материалов - крупнейший комбинат по производству стеновых материалов в Тюменской области. Приглашаем в нашу команду Руководителя отдела охраны труда, промышленной безопасности и экологии! Мы предлагаем: Конкурентную ...

– Винзилинский завод керамических стеновых материалов - крупнейший комбинат по производству стеновых материалов в Тюменской области. Приглашаем в нашу команду Руководителя отдела охраны труда, промышленной безопасности и экологии! Мы предлагаем: Конкурентную ...

– Винзилинский завод керамических стеновых материалов - крупнейший комбинат по производству стеновых материалов в Тюменской области. Приглашаем в нашу команду Руководителя отдела охраны труда, промышленной безопасности и экологии! Мы предлагаем: Конкурентную ...

– Обязанности: организовывать работу по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда; осуществлять информирование работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, а также консультирование работников, ...

– Обязанности: Организация работы в области охраны труда включая организацию обучения, проверки знаний, проведения СОУТ, медосмотров, выдачи и использования СИЗ, ПК по санитарным нормам, надзорная деятельность в подведомственных структурных подразделениях ...

Вакансии от компании КЗКТ , Курган отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: 1. Осуществлять контроль: за соблюдением в аппарате управления организации и её филиалов законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, промышленной и пожарной безопасности на объектах подземного строительства (строительство ...

Вакансии от компании ТрансИнжСтрой , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: • Своевременная разработка организационно-распорядительной, нормативной, разрешительной и отчетной документации, разработка и пересмотр инструкций по охране труда, стандартов Организации по ОТ, ПБ и Э • Обеспечение проведения вводных и повторных ...

Вакансии от компании УРАЛХИМ , Киров отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: 1 Осуществлять контроль за природоохранным законодательством, инструкциями, стандартами и нормативами в сфере охраны труда и пожарной безопасности, нормативные и методические материалы по охране окружающей среды и рациональному использованию ...

– Обязанности: осуществлять и контролировать пожарно-профилактическую работу на объектах ТЭЦ участвовать в разработке инструкций о мерах пожарной безопасности для объектов; организовывать регулярное обслуживание и ремонт систем автоматической противопожарной ...

– Обязанности: осуществлять и контролировать пожарно-профилактическую работу на объектах ТЭЦ участвовать в разработке инструкций о мерах пожарной безопасности для объектов; организовывать регулярное обслуживание и ремонт систем автоматической противопожарной ...

– Обязанности: обеспечение соблюдения требований промышленной безопасности при бурении, освоении после бурения, эксплуатации, ремонте, техническом перевооружении, реконструкции, консервации и ликвидации скважин; анализ состояния промышленной безопасности ...

Вакансии от компании СевКомНефтегаз , Губкинский отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В самое крупное федеральное объединение охранной безопасности ищем Начальника охраны г Ишим Обязанности:-Организация охраны объекта ЖД;-Контроль за системой охраны объектов, пропускного режима;-Руководство личным составом;-Подбор и расстановка сотрудников;-Проверка ...

Вакансии от компании ПТБ СИГМА , Ишим отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Требуется Руководитель направления по охране труда в "ЛокоТех-Дизельный дивизион"- филиал АО "Желдорреммаш". В состав Дивизиона входит аппарат управления (Москва и Оренбург) и 3 обособленных подразделения (Астрахань, Оренбург, Уссурийск). Обязанности: ...

Вакансии от компании Желдорреммаш , Оренбург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Разрабатывать программы и проводить вводный инструктаж по охране труда. Изучать условия труда на рабочих местах, специальную оценку условий труда, разрабатывать план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда; проводить проверку, ...

– Обязанности: руководство отделом охраны труда; составление документации по охране труда для предприятия с учетом его специфики; оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным ...

Вакансии от компании ПТФК ЗТЭО , Набережные Челны отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Осуществление контроля за соблюдением в подразделениях предприятия законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда и пожарной безопасности. Организация и проведение проверок подрядных организаций в части исполнения требований ...

Вакансии от компании ФАУ росКапСтрой , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: осуществление организации разработки и внедрения мероприятий, направленных на выполнение требований экологического законодательства, соблюдения правил и норм в области охраны окружающей среды, рационального использования природных ресурсов; ...

– Обязанности: Организация работы по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности. Осуществление контроля за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по ОТ, ТБ, ПБ. Составление отчетности по охране труда по установленным ...

Вакансии от компании ТОГИС , Нижневартовск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: контроль состояния условий труда, с учетом особенностей производственной деятельности работодателя; осуществляет контроль за соблюдением работниками предприятия правил и норм охраны труда и техники безопасности; организовывать обучение ...

– Обязанности: Организация работы и руководство сотрудниками группы охраны объектов; Участие в работе по приёму объектов под охрану; Проведение служебных проверок по фактам выявленных нарушений; Принятие мер по обеспечению организации квалифицированными ...

– Обязанности: Контроль над соблюдением работниками законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности; Участие в проведении проверок подрядных организаций, составление предписаний и проверка своевременности ...

Вакансии от компании Амур Минералс , Хабаровск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль над соблюдением рой и промышленной безопасности; Участие в проведении проверокаботниками законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, пожарн подрядных организаций, составление предписаний и проверка своевременности ...

Вакансии от компании Амур Минералс , Комсомольск-на-Амуре отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы являемся лидерами комплексного проектирования объектов транспортной инфраструктуры РФ. Наша важнейшая задача – объединить транспортную систему Москвы и всей России. Задачи: Проводить вводный инструктаж по охране труда для вновь поступающих работников, ...

Вакансии от компании Мосгипротранс , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ведущий специалист отдела охраны труда и промышленной безопасности Обязанности: Организация и координация мероприятий по охране труда; Контроль соблюдения требований законодательства и нормативно-правовых актов по охране труда работниками; Совершенствование ...

– Что вам предстоит делать: Осуществляет контроль за соблюдением в подразделениях предприятия действующего законодательства, инструкций, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной защите и охране окружающей ...

Вакансии от компании Стройсервис , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В компанию по продаже строительных, тепло- и гидроизоляционных материалов требуется работник на собственное производство. Мы являемся лидерами рынка в области технической изоляции и стремительно развиваемся в данном направлении. Если вы не имеете опыта, ...

Вакансии от компании ГИДРОИЗОЛ , Смоленск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Грамотное составление документов (заявки, акты, договоры с поставщиками и письма с претензиями);Уверенное владение 1С, Microsoft Word, Excel;Развитые коммуникативные навыки;Осуществление контроль за соблюдением в Обществе и в его структурных ...

– Обязанности: Осуществляет работы по приёму, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складе. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения. Обеспечивает соблюдение правил оформления и сдачи ...

Вакансии от компании А Трейд , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "филиал фгуп охрана росгвардии по чувашской республике" обязанности: обеспечивать подбор кадров, проводить индивидуально-воспитательную работу с подчиненными работниками, с учетом деловых и индивидуальных качеств работников осуществлять их расстановку ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Чебоксары отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "витязь, группа компаний" обязанности: организация обеспечения безопасности объекта (торговый центр максидом), подбор работников охраны, контроль за выполнением обязанностей подчиненного личного состава, проведение инструктажей, взаимодействие ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Одинцово отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: - Контроль за соблюдением требований, законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасностей с уклоном на безопасность дорожного движения; - Контроль соблюдения трудового законодательства в части ...

Вакансии от компании Техмаш авто , Самара отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль за соблюдением законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности; Контроль обеспечения работников СИЗ; Проведение проверок безопасной организации производства работ с последующим составлением ...

Вакансии от компании ТехРесурс , Уфа отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль за соблюдением законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности; Контроль обеспечения работников СИЗ; Проведение проверок безопасной организации производства работ с последующим составлением ...

Вакансии от компании ТехРесурс , Самара отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В Группу Компаний ГранаТ-Стан, осуществляющую деятельность с 2001 года в сфере добычи нефти и газа на территории Республики Татарстан, требуется Ведущий специалист охраны труда и промышленной безопасности, безопасности движения Обязанности: Определение ...

– Обязанности: Обеспечение функционирования СОУТ на предприятии Разработка нормативных документов по вопросам ОТ Организация и участие в проведении специальной оценки условий труда, производственного контроля Составление перечня и контроль организации ...

Вакансии от компании НПО ИМПУЛЬС , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится возможным благодаря профессиональной работе тысяч квалифицированных специалистов, которых мы привлекаем ...

Вакансии от компании Т Плюс , Пермь отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль соблюдения законодательных и иных требований промышленной, пожарной и экологической безопасности; Контроль за своевременным проведением необходимых испытаний и технических освидетельствований технических устройств, применяемых на ...

Вакансии от компании Желдорреммаш , Челябинск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Вахтовый метод работы Координирует работу ведущих специалистов по ОТ и ПБ, контролирует своевременное выполнение заданий, поручений; Контролирует проведение учебно-тренировочных занятий в структурных подразделениях, проведение внеплановых ...

Вакансии от компании ННК Варьеганнефтегаз , Нижневартовск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль за соблюдением требований охраны труда, привлечение к ответственности за нарушение требований охраны труда. Проведение оценки опасных и вредных производственных факторов. Применение методов осуществления контроля (наблюдение, анализ ...

Вакансии от компании Россети Северо Запад , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ООО "Энергосервис" - профессиональная сервисная компания, предлагающая комплексные решения в области мониторинга, эксплуатации, сервисного обслуживания и модернизации энергетических систем, объектов автоматизации предприятий. На данный момент "Энергосервис" ...

Вакансии от компании Энергосервис , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Задачи: Организация и координация работы по улучшению условий труда работников предприятия; Предупреждение производственного травматизма, профессиональных заболеваний; Организация работы по обеспечению выполнения работниками требований ОТ; Организация ...

Вакансии от компании НИИ Полимеров , Дзержинск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Осуществления контроля за соблюдением в управлении и структурных подразделениях филиала требований нормативных правовых актов по охране труда, пожарной безопасности. Осуществление контроля за проведением профилактической работы по предупреждению ...

– ASG-Construction – генеральный подрядчик и проектировщик высокого уровня. Нам уже 17 лет, за это время мы реализовали более 100 сложных проектов в строительстве промышленных зданий и сооружений, у нас работает более 300 сотрудников, годовой оборот более ...

Вакансии от компании АСГ КОНСТРАКШН , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ASG-Construction – генеральный подрядчик и проектировщик высокого уровня. Нам уже 17 лет, за это время мы реализовали более 100 сложных проектов в строительстве промышленных зданий и сооружений, у нас работает более 300 сотрудников, годовой оборот более ...

Вакансии от компании АСГ КОНСТРАКШН , Ульяновск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Взаимодействие с органами Госпожнадзора МЧС РФ, Ростехнадзора РФ, Инспекции труда РФ, Роспотребнадзора РФ. Составление нормативной документации. Организация работы по ОТ ПБ и ООС, контроль за соблюдением законодательных и нормативных правовых ...

Вакансии от компании НефтеПром Сервис , Пермь отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Подготовка работников Общества в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности Обеспечение снижения уровней профессиональных рисков с учетом условий труда. Контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной и пожарной ...

Вакансии от компании МобилБетон , Уфа отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль за соблюдением требований в области ОТ, ПБ и ООС в структурных подразделениях предприятия Обеспечение соблюдения требований нормативных документов в области ОТ, ПБ и ООС Разработка планов мероприятий, ЛНА в области ОТ, ПБ и ООС ...

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Я имею право на отдых

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

Моя работа имеет смысл

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Пассивный доход в сетевом бизнесе

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

https://www.youtube.com/watch?v=AFW7tDHqQlY

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

https://www.youtube.com/watch?v=SzajW7j8Tq4

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
обзоры лучших лазерных принтеров
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

https://www.youtube.com/watch?v=A68hMk5wKtM

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Редактирование генома
Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

https://www.youtube.com/watch?v=icgzH88OiPQ

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )
Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность?
5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
Какими будут технологии ближайшего десятилетия?

Новые темы на форуме

Вакансия репетитор ( учитель ).
Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.
Работа в г. Ногинск
Работа репетитор ( учитель ).

ТОП-вакансий за последние 24 часа.

Рабочее место для работник охраны в РФ

Число вакансий «работник охраны» на сайте за последние 2 месяцаРабота «работник охраны»-Число вакансий «работник охраны» на сайте за последние 2 месяца

Медиана заработной платы в категории по России составляет 40000 руб. На рынке труда по данному направлению можно найти похожие предложения:

Число вакансий «работник охраны» на сайте в городах РосcииНайти работу работник охраны-Число вакансий «работник охраны» на сайте в городах Росcии
  • «Начальник отдела охраны труда»;
  • «Руководитель отдела охраны труда и экологии»;
  • «SHE Manager/Менеджер отдела экологии, охраны труда, пожарной безопасности ГО и ЧС».
Медиана зарплаты по вакансии «работник охраны» за 2 месяцаВакансии «работник охраны»-Медиана зарплаты по вакансии «работник охраны» за 2 месяца

Страница занимает 0 позицию в общем списке предложений работы для работник охраны. Вакансия «работник охраны» является востребованной во всех регионах нашей страны. Максимальная заработной плата на должности работник охраны за один месяц работы - 70000 руб. Наниматели, у которых сейчас открыта данная вакансия:

График распределения вакансий «работник охраны» по зарплатеНайти работу работник охраны  - График распределения вакансий «работник охраны» по зарплате
  • «Анкор»;
  • «ОМС»;
  • «Велесстрой»;
Медиана зарплаты для вакансии «работник охраны» в других городахПоиск работы работник охраны-Медиана зарплаты для вакансии «работник охраны» в других городах

В текущем месяце средняя зарплата по всем вакансиям в России составляет 43400. Специализация имеет другое название - работник охраны. В большинстве случаев на эту должность нужна Полная занятость форма занятости. Вакансия «работник охраны» с данной формой занятости требуется в 12 позиции. Минимальная зарплата (в числовом формате) по вакансиям по текущему запросу за месяц составляет 17000 руб. Данная позиция предполагает разные формы занятости: «Полная занятость», «полный день»., к категории которых относятся работник охраны, составляют весьма популярную группу соискателей. Популярное значение ЗП – 40000 рублей. Количество вакансий по этой специальности по всем регионам страны доходит до 3422 позиции. В эту группу входит несколько профессий. Список других специализаций с категории:. Вакансия «работник охраны» имеет широкое распространение в регионах: