Руководитель отдела сопровождения

компания "первый бит" международная компания первый бит открыла позицию руководителя группы сопровождения в екатеринбурге. у нашего офиса много постоянных клиентов. работу по решению текущих задач и развитию контуров автоматизации для них ведут группы департамента сопровождения. сейчас мы ищем ведущего менеджера по работе с клиентами, который через 3 – 6 месяцев сможет возглавить группу сопровождения клиентов. от руководителя мы ждем: построение команды: проведение собеседований на вакансии менеджеров по работе с клиентами, адаптация и обучение сотрудников, вывод их на эффективность; распределение задач для менеджеров группы и планирование их нагрузки; выполнение целей по росту: количество клиентов, компетенций сотрудников, выручки; личные продажи. руководитель должен быть образцом для подражания в своей команде, поэтому должность предполагает подготовку коммерческих предложений, проведение встреч с заказчиками, работу в корпоративной crm-системе, подготовку/ревью документации по сделкам. для нас важно: опыт продаж в сфере услуг более года; результативные личные продажи; постоянный поиск возможностей для роста; хорошие организаторские способности, умение координировать рабочий процесс; интерес к сфере it, желание стать экспертом в профессии. мы предлагаем: возможности: доход без ограничений сверху. все зависит от достижений и результатов (твоих и твоей команды); активная, динамичная работа, на которой не придется скучать. построй команду с нуля и развивайся вместе с ней; открытое руководство: помощь, поддержка, обучение и наставничество от руководителей внутри офиса и из центра корпоративной поддержки; it-комьюнити, в котором 6 500 человек: возможность общаться на равных с экспертами любого города, отдела и должности; надёжность: официальное трудоустройство по тк рф. статус аккредитованной it-компании; профессиональный рост: бесплатное корпоративное обучение (soft skills и hard skills), кросс-функциональные рабочие группы, профильные экзамены за счет компании особая корпоративная культура: внутренние мероприятия, собственный мерч, нетворкинг внутри компании «рандомный кофе», встречи с интересными людьми (представь себе завтрак с футболистом сборной рф, собственником бизнеса или бизнес-тренером); льготная программа дмс: сотрудник + семья; уютный офис и оборудованное рабочее место: проще показать - приходите в гости, наш офис находится близко к тюзу.