скрыть фильтр

Хочу работу с зарплатой:

от 15000 руб

от компаний

Работа «персонал» в Санкт-Петербурге, более 12044 свежие вакансии, страница 18

– составление профиля должности; требования к кандидату: успешный опыт в подборе персонала от 2-х лет; хорошие знания ms office; владение инструментами подбора; высокие коммуникативные навыки; грамотная устная и письменная речь; умение красиво составлять ...

– ... ренингов) более 1-го года; знание современных методов обучения и мотивации ; выраженные лидерские качества; знание этапов и техники продаж; навыки работы с аудиторией разного уровня; опыт в организации и проведении оценочных мероприятий для персонала, ...

– ... нка труда; разработка и внедрение регламентирующих документов; разработка и реализация проектов в корпоративной культуре; требования: высшее образование (профильное); знание современных технологий и методов подбора персонала; опыт подбора персонала ...

– Обязанности: Организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции: водители, строительные объекты, офис; Поиск персонала в социальных сетях/профессиональных сообществах; Проведение телефонного и очного интервью; Оценка ...

– ... феры horeca (массовый, точечный, граждане снг) прием входящих звонков, "холодные" звонки проведение телефонных интервью, оценка, контроль выхода на стажировку участие в разработке и внедрении hr-процессов компании требования: опыт подбора персонала ...

– работа в офисе что нужно делать: проведение массового подбора персонала по входящим звонкам (повара, кассиры); контроль процесса стажировки и адаптации сотрудников; определение источников поиска персонала, работа с социальными сетями, платформами для ...

– компания "персонал 21 века" обязанности: приготовление завтраков, обедов, ужинов в семье (3-5 человека). составление меню. уборка зоны готовки. иметь возможность сопровождать в поездках от 2 недель до месяца закупка продуктов требования: образование ...

– компания "персонал 21 века" обязанности: подача автомобиля точно в назначенное время. содержание автомобиля в исправном и чистом состоянии. хранение автомобиля работодателя (в ночное и нерабочее время) в согласованных местах. обеспечение безопасности ...

– компания "персонал 21 века" няня для двух мальчиков 2,5 и 4 года (ожидается прибавление).обязанности: полный гигиенический уход за детьми кормление уборка после кормления игры и развитие по возрасту поддержание порядка в детской комнате уход за детскими ...

– компания "персонал 21 века" обязанности: - по заявкам, полученных от наших специалистов по работе с клиентами, подбирать кандидатов, соответствующих требованиям внешнего заказчика; при необходимости, уточнять требования и вносить изменения в описание ...

– компания "персонал 21 века" домработница / домработник, 3р/нобязанности: влажная, сухая, поддерживающая и генеральная уборки уход за одеждой, vip гардероб уметь гладить костюмы приготовление пищи требования: наличие опыта знание современной техники ...

– компания "холдинг первая мебельная фабрика" обязанности: разработка обучающих и методических материалов, обучающих пособий, инструкций для сотрудников дилерской сети; проведение тренингов и экзаменов; проведение навыковых тренингов; организация и администрирование ...

– условия: набор персонала в сеть ночных баров (не являемся стрип баром/шоу-баром, не работаем с танцами/крейзи меню и прочее) офис находится в центре города (ст.м. невский проспект / гостиный двор) график работы 5/2 (частично удаленная - в баре собеседования ...

– ) использование новых площадок для поиска персонала участие в других hr-процессах (корпоративная культура, адаптация ) требования: высшее образование; опыт работы в сфере рекрутмента (знание методов поиска, отбора, оценки персонала) хорошие коммуникативные ...

– мы: обещаем, обучить и поддержать вас на начальном этапе предлагаем перспективу карьерного роста в hr или других направлениях обязанности: прием входящих звонков по вакансиям компании (линейный персонал) исходящие звонки, информирование о вакансиях ...

– опыт работы с подбором персонала от 1 года, закрытие вакансий в сжатые сроки; 3. желание развиваться в сфере hr; 4. позитивный настрой; 5. развитые коммуникативные навыки; 6. грамотная письменная и устная речь; 7. ответственность условия: 1. удаленно, ...

– обязанности: подбор персонала; проведение собеседований, телефонных интервью; мониторинг уровня заработных плат региона составление отчетов по закрытым вакансиям, текучести персонала; участие в проекта отдела персонала. требования: высшее профильное ...

– хотите повышения по карьерной лестнице до руководителя отдела персонала. какой опыт нужен, чтобы работать с нами опыт работы в аналогичной должности от 1 года практические знания различных методов поиска сотрудников практический опыт в мотивации ...

– мы - аутсорсинговая компания - ищем активного, амбициозного коллегу) обязанности: самостоятельный массовый подбор линейного персонала, проведение собеседований; прием, увольнение сотрудников; размещение вакансий, создание кадрового резерва; аналитика ...

– требования: высшее образование (предпочтительно по направлению психология педагогика ); опыт работы в аналогичной работе по обучению и оценке персонала от 3-х лет; знание цикла оценки и обучения; способность выбирать "правильные" инструменты и методы ...

– требования: опыт работы в массовом подборе персонала желателен; аналитический склад ума и активная жизненная позиция; опытный пользователь пк (офисные программы). ...

– официальное оформление по тк рф после ис (один месяц) всему обучим! фиксированный оклад 40 000 (на руки) + бонусы обязанности: осуществление массового подбора персонала курьеров на всех этапах обработка первичных обращений входящего потока кандидатов ...

– официальное оформление по тк рф после ис (один месяц) всему обучим! фиксированный оклад 40 000 (на руки) + бонусы обязанности: осуществление массового подбора персонала курьеров на всех этапах обработка первичных обращений входящего потока кандидатов ...

– компания "михайловский театр" обязанности: подбор персонала на все административные вакансии разного уровня (от специалиста до директора). в работе обычно 3-5 вакансий. создание профиля, размещение в поиск, первичное интервью, представление кандидата ...

– компания "группа компаний вирилис" гк "вирилис" в связи с развитием бизнеса приглашает к сотрудничеству на вакансию рекрутера, менеджера по поиску персонала ключевые задачи: поиск и мониторинг площадок для размещения вакансий компании (платных и бесплатных ...

– компания "агентство прайм домашний персонал" обязанности: проживание в семье, полный уход и воспитание девочек 7 и 10 лет сопровождение на занятия, мероприятия на автомобиле с водителем подготовка домашних заданий сопровождение в поездках на отдых по ...

– компания "агентство прайм домашний персонал" обязанности: проживание в семье полный уход и воспитание детей 2,5 и 3,5 лет прогулки, игры, кормление развитие по возрасту требования: опыт работы с детьми доброжелательность, любовь к детям педагогическое ...

– требования: практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, развитие и мотивация персонала, корпоративная культура и др.); умение быстро реагировать на ситуацию, принимать оперативные и обоснованные решения и нести ...

– СберМаркет — технологический онлайн-сервис, который помогает делать покупки не выходя из дома. СберМаркет был создан на основе стартапа Instamart, присоединившегося к экосистеме Сбера в сентябре 2019 года. Наша миссия: экономить время, энергию и деньги ...

– участие в процессе кдп и других проектах службы персонала требования: законченное высшее образование; релевантный опыт работы от 3 лет; английский язык b1 (intermediate). как дополнительное преимущество: опыт работа в производственной сфере ...

– компания "аскрин" привет! мы с поиске активных, которые хотели бы пройти стажировку/практику и получить знания и опыт в отделе управления персоналом нашей команды! компания ascreen – на рынке 21 лет, это талантливые инженеры, дизайнеры, концептологи, ...

– настоящее согласие на обработку персональных данных может быть отозвано соискателем путем направления соответствующего заявления по адресу оператора: г. санкт-петербург, пироговская набережная д.5/2. ...

– направление персонала на объект, первичная адаптация, взаимодействие с заказчиком. ведение базы данных, отчётность по запросу. требования: образование высшее - любое. опыт в рекрутинге или (call центр) от 1 года. опыт работы в массовом подборе от 0,5 ...

– ... к пришел на собеседование и до окончания периода;- участие в разработке инструкций по должностям;- участие в разработке и внедрении локального документооборота по работе с персоналом; кого мы ждем: вы развиваетесь в области найма и работы с персоналом, ...

– ... сотрудников; частичное ведение кдп (личные дела, графики отпусков); создание и развитие hrm систему, базу кандидатов; требования: опыт работы hr’ом от года (стройка, производство) ; развитые компетенции в подборе, адаптации и развитии персонала; ...

– компания "газпром межрегионгаз" обязанности: управление всеми процессами, связанными с обучением и развитием персонала в субхолдинге (более 200 дочерних компаний) организация работы с кадровым резервом организация оценки персонала организация работы ...

– компания "персонал милы кемпински" домработницасанкт-петербург 1р/н, 2500 р/выход(с последующим повышением, при высоком уровне предоставления услуги). м пл. восстания, 3 мин пешком.ул. восстания 12. 1 человек и кот.только уборка. с 11ч до 18-19, с перерывом ...

– мы ожидаем, что вы: имеете высшее образование (желательно профильное); обладаете успешным опытом в активном поиске персонала не менее 1 года (массовый и точечный подбор), знаете отраслевой рынок; умеете пользоваться инструментами рекрутмента (прямой ...

– ... одбор, ведение реестров, сканирование, архивирование документов, внутренние рассылки по принимаемым сотрудникам требования: высшее образование (желательно по направлениям психология , управление персоналом ); опыт работы в сфере подбора персонала ...

– ... й опыт от 1 года дополнительное образование как преимущество: организация и проведение тренингов/обучений, обучение взрослых отличное владение word, power point, excel, visio знание федерального закона об образовании, тк рф в части обучения персонала ...

– обязанности: анализ потребности в обучении; поиск подрядчиков для проведения обучения сотрудников; организация обучения персонала (внутреннего и внешнего); работа с профильными кафедрами и студентами, вузами; ведение платформы "ispring"; ведение установленной ...

– компания "алерс рус" обязанности: самостоятельный поиск и подбор персонала как на массовые вакансии (производственные, складские), так и специалистов среднего звена, отраслевых экспертов, взаимодействие с внутренними заказчиками по определению всех необходимых ...

– мы ценим в сотрудниках: опыт подбора персонала обязателен (от полугода). ответственное отношение к своей работе. нацеленность на результат. активная жизненная позиция, гибкость и стрессоустойчивость. грамотная и выразительная речь. если ты дочитал ...

– ... вок на подбор персонала; размещение рекламы на различных источниках, анализ эффективности рекламы; усиление позиций и имиджа компании на рынке услуг аутсорсинга; требования: опыт работы в сфере аутсорсинг; знание методик массового подбора персонала; ...

– заполнение таблиц по расходам на поиск персонала, отправка счетов на оплату, получение закрывающих документов. контроль размещений вакансий в газетах. выполнение поручений непосредственного руководителя требования: желателен опыт работы в массовом подборе ...

– знание методологии управления, подбора и оценки персонала 4. высокая степень самоорганизованности,ответственности и дисциплины 5. презентабельный внешний вид 6. способность принимать решения системно и оперативно условия: вахта ( 2 месяца в офисе 15 ...

– ... алист по обучению в подчинении); организация трансфера, доставки формы, еды и проживания персонала; взаимодействие с отделом подбора: подача заявки на подбор, согласование планов подбора; работа на удержание и повышение лояльности линейного персонала ...

– ... л; оформление больничных, отпусков; формирование штатного расписания, ведение трудовых книжек; взаимодействие со страховой компанией; ведение военного учета; участие в корпоративных проектах по развитию персонала; участие в процессе подбора персонала: ...

– ... йбом лучшего места работы из всех возможных! сегодня мы в поисках человека, который хочет развиваться как hr-специалист и сможет быть лучшим представителем docsinbox на рынке труда! твоя зона ответственности: работа с полным циклом подбора персонала ...

– ... сферу вайбом лучшего места работы из всех возможных! сегодня мы в поисках человека, который сможет быть лучшим представителем docsinbox на рынке труда и находить именно наших людей! твоя зона ответственности: работа с полным циклом подбора персонала ...

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( )

Новые темы на форуме

ворк онлайн
Вакансии в Wildberries:
Вакансия репетитор ( учитель ).
Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.